Huawei Brasil é reconhecida com o selo Top Employer 2024 pela quinta vez consecutiva
Certificação reconhece multinacional como uma das empresas com melhores práticas de gestão de pessoas entre mais de 70 avaliadas no Brasil

 

 

São Paulo, 18 de janeiro de 2024 - A Huawei Brasil, multinacional líder em infraestrutura para Tecnologia da Informação e da Comunicação (TIC) e dispositivos inteligentes, recebeu a certificação Top Employers 2024, pela excelência em gestão de talentos no país. O reconhecimento é concedido pelo Top Employers Institute, autoridade global na certificação de excelência na gestão de pessoas. A Huawei Brasil é uma das companhias brasileiras certificadas entre as mais de 70 empresas avaliadas no país.

“O nosso maior objetivo em 2024 será garantir o maior bem-estar e engajamento dos funcionários, com ações focadas e coordenadas pelo time de benefícios e com maior frequência do que tivemos em 2023. Nossa cultura customer centric nos permite estarmos sempre apostos para os clientes”, comentou Denis Pimentel, gerente de Recursos Humanos da Huawei Brasil.

“Para a Huawei, ser um Top Employer é ter o reconhecimento do nosso trabalho de valorização junto aos nossos colaboradores, que entregam excelência aos nossos parceiros e clientes. Juntos, construímos uma empresa que está em constante evolução”, completou.

Além de serem organizações com excelentes práticas em gestão de pessoas, as empresas certificadas como Top Employers também cumprem exigentes padrões internacionais de compliance e governança, assegurando a consistência e continuidade de seus processos internos.

“Em 2024, celebramos pela quinta vez consecutiva a certificação da Huawei Brasil como Top Employer, consolidando seu posicionamento entre os melhores empregadores do mundo em nosso país. Outras 45 operações da Huawei ao redor do mundo também foram certificadas como Top Employer este ano, e este reconhecimento em escala global confirma a consistência e a excelência das suas práticas em gestão de pessoas, e seu firme compromisso em assegurar a melhor experiência laboral a todos os seus colaboradores”, comentou Gustavo Tavares, gerente geral do Top Employers Institute para a América Latina.

Para uma empresa ser avaliada pelo instituto, é necessário ter pelo menos 2 mil colaboradores em nível global, ou 200 em nível local. A empresa certificada passa por etapas de análise e verificação em conformidade com os critérios estabelecidos, como gestão, formato, atração, desenvolvimento, engajamento, entre outros. Um auditor de Recursos Humanos apura as informações cedidas pela empresa avaliada. O processo de validação é focado nas práticas apresentadas.

 

Sobre o Top Employers

O Top Employers Institute é a principal certificadora global especializada no reconhecimento da excelência de políticas e práticas em gestão de pessoas. Há 32 anos o Top Employers Institute vem certificando a excelência das práticas de Recursos Humanos ao redor do mundo, com presença no Brasil desde 2011. Em 2023, houve um crescimento de 25% no número de empresas certificadas no Brasil, chegando a 71 Top Employers; 16 deles com certificação global. No mundo são mais de 2.300 empresas certificadas em 122 países.

 

Sobre a Huawei

A Huawei é líder global de infraestrutura para Tecnologia da Informação e Comunicação (TIC) e dispositivos inteligentes, e uma das marcas mais valiosas do mundo, de acordo com a Forbes. A companhia tem como visão enriquecer a vida das pessoas por meio das tecnologias digitais e é dedicada à inovação centrada no cliente. A Huawei possui quatro unidades de negócios no Brasil: o grupo dedicado às operadoras, que oferece equipamentos e infraestrutura de telecomunicações; a área que atende às necessidades do mercado corporativo, fornecendo soluções e infraestrutura em TIC; a Huawei Cloud, com os serviços de nuvem pública e híbrida e soluções para dar escala aos negócios com estabilidade e segurança; e a Huawei Digital Power, com soluções inteligentes voltadas para geração, distribuição e armazenamento de energia fotovoltaica. A empresa também desenvolve projetos na área de soluções automotivas inteligentes e dispositivos para o consumidor final, como smartwatches, roteadores, smartphones e outros. Com mais de 207 mil funcionários em todo o mundo, a companhia atende mais de um terço da população mundial. A Huawei também acredita que a digitalização é o caminho para um mundo mais sustentável e uma economia zero carbono, baseada em fontes renováveis de energia. A Huawei é uma das empresas que mais investe em pesquisa no mundo. É por isso que se tornou uma das maiores detentoras de patentes do globo. Na nova era digital, a indústria de TIC exige ainda mais investimento em pesquisa e desenvolvimento, e a Huawei continuará desempenhando seu papel principal na inovação para construir um mundo totalmente conectado e inteligente. Há 25 anos no país, a Huawei está no Brasil para o Brasil e quer se tornar cada vez mais uma importante parceira na transformação digital e na contribuição com tecnologias sustentáveis para a sociedade brasileira. Além de líder no mercado nacional de banda larga fixa e móvel por meio das parcerias estabelecidas com as principais operadoras de telecomunicações, a Huawei tem um perfil integrado, com soluções para os setores público, privado, financeiro, transporte, mineração e energia, entre outros. A empresa possui escritórios nas cidades de São Paulo, Rio de Janeiro, Brasília, Curitiba e Recife, além de um Centro de Distribuição em Sorocaba (SP) e duas unidades fabris, em Jundiaí (SP) e em Manaus (AM). Trabalha em parceria com brasileiros, impulsionando a inovação e ajudando a desenvolver novos talentos locais para o setor de telecomunicações. Nos últimos 10 anos, treinou mais de 40 mil profissionais em todo o Brasil.